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【身邊的典型】之二十四:“企業工匠”張毅

點點焊花照人生

???時間:2019-06-10?【字體:

編者按:4月27日,集團公司2019年“五一”“五四”表彰暨先進事跡報告會在上海集團公司總部機關隆重召開。集團公司黨委書記、董事長張喜勝作題為《讓勞與獲成正比,給新時代十五局最可愛的人點贊》總結講話,并用四個“點贊”、四個“最可愛”向獲得表彰的先進表示祝賀,向企業奮斗者表示敬意。集團公司黨委、集團公司工會將陸續在門戶網站推送“勞動模范”、“高原驕子”、“企業工匠”等“身邊的典型”事跡材料,旨在全集團上下持續營造“向先進學習、向先進看齊、比學趕幫”的濃厚氛圍。今天刊登的是集團公司企業工匠、物資公司金屬結構廠焊工班班長張毅的先進事跡。

他47歲,黑黑的皮膚,見人時常一張笑臉,可干起工作來腳踏實地、雷厲風行,他就是中國鐵建中鐵十五局集團物資有限公司金屬結構廠的焊工班班長張毅。

一直以來,張毅扎根廠區,以廠為家,把普通的崗位工作當作人生修行,從拿起焊槍的那一刻起,他的人生就和焊工——這個普通而平凡的工作崗位連在了一起。

勤學善思肯吃苦

1991年,張毅懷著對未來美好的憧憬和追求,成為一名電焊工人。為盡快掌握焊接技術,他用心揣摩焊接工藝技術,將關鍵環節認真記錄在隨身攜帶的小冊子上,遇到不懂的地方虛心向他人請教。就這樣邊干邊學、以干促學,他很快掌握了多方面的焊接技能,成為一名能夠獨當一面的電焊能手。

在參建廣深港益田路立交橋項目的時候,由于現場工期緊任務重,項目上專門組建了焊工“尖刀班”,由張毅擔任班長。公司對產品的質量標準要求很高,焊縫質量必須嚴格達標,他就常常白天帶著大家干活,晚上盯控焊接,稍有不符合要求的地方立即要求改正,確保焊接質量過硬。當時的作業現場條件是非常艱苦的,橋面經過太陽暴曬溫度快速升高,又沒有降暑降溫設備,人站在上面就像被投到火爐里炙烤一樣難受,一條焊縫焊下來,整個人渾身上下濕透,就像剛從水里撈出來的一樣。遇到正午時,鋼板的溫度能達到五、六十度,橋內的溫度就更不用說。面對這樣的惡劣條件,張毅帶領全班人員咬牙堅持,最終提前圓滿完成任務。

勇挑重任顯本色

2016年,杭黃鐵路項目開工,現場需要大量二襯臺車、模板,工期要求相當緊張。加之當時廠房車間空間狹小,受場地限制,任務更顯艱巨。但張毅卻說:“再難也要保證工期。”綜合考慮工人特點和現場設備情況后,他把人員分為三個班,每個班的加工任務定時定量。在峰高嶺隧道襯砌臺車的現場制安裝過程中,他帶隊組織安裝,這是交付該項目的第一架臺車,現場監理、技術人員、驗收領導小組等人員一應旁站,待安裝結束后,驗收小組人員按照設計圖紙和技術要求對結構尺寸、模板厚度和平整度、拼縫規格、行走機構等所有指標進行詳細查驗。雖然要求苛刻,但驗收小組最終給出了“該臺車結構、材料、整體安裝質量和細節處理精準到位,達到了設計要求”的驗收結果,一舉為公司贏得了良好的信譽。

2018年,金屬結構廠負責加工鄭州新大方公司90T龍門吊,張毅擔任焊工班班組長。在加工之前,他同技術人員仔細研究圖紙、研究鉚焊工藝,確立焊接方式,防止焊接變形。在主梁起拱過程中,因設備達不到加工要求,他便自主設計了工樁,采用火焰加熱和千斤頂輔助加壓的方式解決了設備難題,最終產品成型達標率高達100%。精益的產品質量獲得了業主單位的認可和贊賞,隨后,新大方公司又將DSZ40/900/1200上承自行式移動模架加工任務交給金屬結構廠,有了前面的加工經驗,結合實際情況,張毅摸索出了一套最佳焊接參數,在焊接鉤掛的時候采用雙側焊接,減小殘余應力,不僅有效控制焊接變形,而且成型美觀。這樣一來,企業形象在行業內口口相傳,影響力迅速提升,迎來了口碑和市場的雙豐收。

敢于創新不止步

今年,公司承接了洛陽市南昌路濱河北路立交工程鋼箱梁任務。設計圖紙中要求28mm的鋼板與16mm的鋼板對接需要過渡坡口,長度要求為120mm,但是鋼板的設計長寬都與機床加工的尺寸不相匹配,一時之間,加工進度陷入了停滯。張毅看在眼里,記在心里,他搞得清工程進度的重要性,知道時間不等人,他苦思冥想,利用邊角廢料使用半自動切割機一次一次進行實驗,不斷調整切割角度,反復測量不同角度下坡口大小。起初調整到15°,開出的坡口長65mm,不符合要求;調整到10°,坡口長度為80mm左右還是不行;最后又減了5°,出來的大坡口長度為120mm左右,終于達到了技術要求。割出來的坡口既省時又美觀,確保了任務的按期完成,也減少了公司不必要的設備采購,節省了成本。

參加工作的這些年來,張毅在焊工的這個平凡崗位上不斷地學習、消化和吸收先進的經驗,不斷打破常規,在失敗中總結教訓,推動了技術上的革新,保質保量地拿下了一個又一個看似難以完成的任務。

2017至2018年的兩年間,張毅帶領的班組共完成鋼結構生產3400余噸,特別是在洛陽地鐵格構柱、洗車槽、臺車等零星鋼構加工中,更是創造出了日產38噸的記錄,為公司鋼結構加工發展做出了重要貢獻,他的團隊也因此榮獲集團公司“工人先鋒號”。

這些年,張毅本人也是拿獎拿到了手軟,他先后被授予集團公司“企業工匠”、廣深港項目“先進生產者”、公司“安康杯先進個人”等榮譽稱號。他十分感動,說到:“感謝企業的栽培,以及對我本人和團隊的認可,榮譽代表過去,在今后的工作中,我將毫無保留的把我所學到的技能傳授給更多想學習電焊的同志們,向工匠精神看齊,奉獻自己的光和熱,為企業發展多做貢獻!”

閱盡征程好風光,更有勝景在前頭。只要拼搏,每個人都能在平凡的崗位上創造出不平凡的成績,張毅給大家做出了最好的示范,他在焊接崗位上一步步成長,就像那飛舞的焊花,照亮了艱辛的焊接之路,也照亮了自己的絢麗人生。

 


企業簡介
中鐵十五局集團有限公司前身是中國人民解放軍鐵道兵第五、六師合編后的第五師,1984年1月奉國務院、中央軍委命令集體轉業并...[詳細]
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